Calculez votre salaire net mensuel en Russie en 2026 : tranches d'imposition, cotisations sociales et coût global pour l'employeur.
| Impôt / Cotisation | Taux / Règle 2026 |
|---|---|
| Up to 2,400,000 ₽ (up to 200,000 ₽/mo) | 13.00 % |
| 2,400,001 – 5,000,000 ₽ | 15.00 % |
| 5,000,001 – 20,000,000 ₽ | 18.00 % |
| 20,000,001 – 50,000,000 ₽ | 20.00 % |
| Over 50,000,000 ₽ per year | 22.00 % |
| Employee Social Insurance | 0.00 % (100% paid by employer) |
| Employer Unified Social Tariff | 30.00 % (15.1% above cap) |
Un barème progressif à 5 niveaux s'applique : 13 % jusqu'à 2,4 millions de RUB, 15 % de 2,4 M à 5 M, 18 % de 5 M à 20 M, 20 % de 20 M à 50 M et 22 % au-delà de 50 M RUB. Les taux plus élevés s’appliquent uniquement aux revenus de chaque tranche respective.
Les employés russes ne paient que l'impôt sur le revenu des personnes physiques (NDFL). Aucune sécurité sociale, pension ou assurance médicale n'est déduite du salaire du salarié ; ceux-ci sont entièrement pris en charge par l'employeur.
Les employeurs paient une cotisation sociale unifiée de 30 % jusqu'au plafond annuel au Fonds social de Russie (SFR), et de 15,1 % sur les montants supérieurs au seuil, plus une assurance accident (à partir de 0,2 %).
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