Hitung gaji bersih Latvia 2026 Anda di bawah reformasi pajak baru: tarif IIN 25,5%, minimum tidak kena pajak tetap €550, tunjangan tanggungan, dan kontribusi sosial VSAOI.
Ringkasan tarif pajak dan asuransi sosial wajib yang diberlakukan oleh Layanan Pendapatan Negara (VID).
| Pajak / Kontribusi | Tarif / Ambang Batas | Dibayar oleh |
|---|---|---|
| VSAOI (Asuransi Sosial Negara) | 10.50% | Karyawan (dipotong dari bruto) |
| VSAOI Pemberi Kerja | 23.59% | Pemberi kerja (di atas bruto) |
| Tarif Dasar IIN (hingga €105.300/tahun) | 25.50% | Karyawan (atas dasar kena pajak) |
| Tarif Tinggi IIN (di atas €105.300/tahun) | 33.00% | Karyawan (atas kelebihan) |
| Minimum Tidak Kena Pajak Tetap | €550 / bulan (€6.600/tahun) | Pembebasan pajak (dengan buku pajak) |
| Tunjangan Tanggungan | €250 / bulan (€3.000/tahun) | Per tanggungan terdaftar |
| Upah Minimum Statutori | €780 / bulan | Upah minimum nasional 2026 |
Berdasarkan reformasi pajak terbaru, tarif IIN standar adalah 25,5% untuk penghasilan tahunan hingga €105.300 (atau €8.775 per bulan), dan 33,0% untuk penghasilan di atas batas tersebut. Pajak tambahan sebesar 3% berlaku untuk total penghasilan tahunan melebihi €200.000.
Untuk 2026, Latvia menerapkan minimum tidak kena pajak tetap dan seragam sebesar €550 per bulan (€6.600 per tahun) untuk semua karyawan yang memenuhi syarat ketika buku pajak penggajian elektronik mereka terdaftar di VID. Pensiunan menerima tunjangan sebesar €1.000 per bulan.
VSAOI (Kontribusi Wajib Asuransi Sosial Negara) adalah 10,50% yang dipotong dari upah bruto karyawan, ditambah tambahan 23,59% yang dibayar oleh pemberi kerja di atas gaji bruto. Batas kontribusi standar adalah €105.300 per tahun.
Karyawan yang terdaftar di VID sebagai tanggungan pendukung (anak, pasangan tidak bekerja) menerima keringanan tidak kena pajak tambahan sebesar €250 per bulan (€3.000 per tahun) per tanggungan.