Beregn din månedlige udbetalte løn i Singapore for 2026: skattesatser, sociale bidrag, fradrag og arbejdsgivers samlede omkostninger.
| Skat / Bidrag | Sats / Regel 2026 |
|---|---|
| First S$ 20,000 | 0.00 % (Exempt) |
| Next S$ 10,000 (20k–30k) | 2.00 % |
| Next S$ 10,000 (30k–40k) | 3.50 % |
| Next S$ 40,000 (40k–80k) | 7.00 % |
| Next S$ 40,000 (80k–120k) | 11.50 % |
| Next S$ 40,000 (120k–160k) | 15.00 % |
| Next S$ 40,000 (160k–200k) | 18.00 % |
| Next S$ 120,000 (200k–320k) | 19.00 % – 20.00 % |
| Above S$ 1,000,000 | 24.00 % |
| Employee CPF Contribution (≤55 yrs) | 20.00 % (monthly ceiling S$ 7,400) |
| Employer CPF Contribution | 17.00 % |
Singapore-borgere og fastboende (PR'er) skal bidrage med 20 % af deres månedlige ordinære løn (op til lønloftet på S$7.400), matchet med et bidrag på 17 % fra arbejdsgiveren. Employment Pass (EP) og andre udenlandske arbejdskortholdere er undtaget.
Ja, lovpligtige obligatoriske medarbejder-CPF-bidrag er fuldt skattefradragsberettigede mod IRAS personlig indkomstskat.
Indbyggersatser i Singapore starter ved 0% for de første S$20.000 og gradueres gradvist til 24% for indkomster over S$1 million.
e-Buhalteris automatiserer regnskab, fakturering og internationale lønberegninger.
Prøv gratis →