2026 के लिए पुर्तगाल में अपने शुद्ध मासिक वेतन की गणना करें: आयकर स्लैब, सामाजिक सुरक्षा योगदान और कुल रोजगार लागत।
IRS को नियोक्ता द्वारा मासिक रूप से कर प्राधिकरण (AT) द्वारा प्रकाशित आधिकारिक तालिकाओं का उपयोग करके रोका जाता है, जो वेतन स्लैब, वैवाहिक स्थिति और आश्रितों पर आधारित होता है।
कर्मचारी Segurança Social में सपाट 11% अंशदान का भुगतान करते हैं, जो सकल वेतन से सीधे काटा जाता है।
पुर्तगाली श्रम कानून कर्मचारियों को प्रति वर्ष 14 भुगतानों का अधिकार देता है: 12 मासिक वेतन के साथ-साथ अवकाश भत्ता (subsídio de férias) और क्रिसमस बोनस (subsídio de Natal)।
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