तुमच्या भरपाईयुक्त कमाईवर आधारित सूचक आजारपण, प्रसूती किंवा पितृत्व लाभ रकमेचा अंदाज लावा.
हे लाभ वैयक्तिक आयकर (GPM) किंवा सामाजिक/आरोग्य विमा (VSD/PSD) यांच्या अधीन नाहीत — मिळालेली रक्कम अंतिम निव्वळ रक्कम आहे.
| लाभ | टक्केवारी |
|---|---|
| आजारपण लाभ (दिवस ३ पासून, Sodra द्वारे भरले जाते) | 62.06% भरपाईच्या कमाईपैकी |
| आजारपण लाभ (दिवस १–२, नियोक्त्याद्वारे भरले जाते) | पेक्षा कमी नाही 62.06% |
| प्रसूती लाभ | 100% भरपाईच्या कमाईपैकी |
| पितृत्व लाभ | 100% भरपाईच्या कमाईपैकी |
भरपाईयोग्य कमाईवर किमान आणि कमाल मर्यादा लागू होतात (लिथुआनियन सरासरी वेतन / मूलभूत सामाजिक विमा निर्देशकाशी जोडलेले), आणि बालसंगोपन लाभ (प्रसूती/पितृत्व रजेनंतर) वेगळ्या नियमांचे पालन करतो. तुमच्या प्रकरणाशी जुळणारी अचूक गणना (मजले/मर्यादांसह) करण्यासाठी, अधिकृत वापरा Sodra कॅल्क्युलेटर.
ही टक्केवारी लिथुआनियन कर सुधारणेमुळे आली ज्यात कर्मचारी आणि नियोक्ता कर एकूण वेतनात विलीन केले गेले — टक्केवारी कमी असली तरी, प्रत्यक्षात मिळणारी निव्वळ रक्कम साधारणपणे समान राहिली.
नियोक्ता, स्वतःच्या निधीतून, भरपाईयोग्य कमाईच्या किमान 62.06% दराने. तिसऱ्या दिवसापासून, लाभ सोड्रा, लिथुआनियाच्या राज्य सामाजिक विमा निधी मंडळाद्वारे दिला जातो.
नाही, Sodra सामाजिक विमा लाभ (आजार, प्रसूती, पितृत्व) लिथुआनियन वैयक्तिक आयकर (GPM) मधून सूट आहेत — मिळालेली रक्कम अंतिम आहे.
e-Buhalteris लाभ आणि रोजगार-संबंधित अहवालांचा हिशोब ठेवण्यास मदत करते.
विनामूल्य सुरू करा →